Переработка отходов и экономический эффект

Ежедневно в быту мы пользуемся пластмассовыми и другими изделиями, многие из которых изготовлены из переработанного вторсырья: ПЭТ-бутылок, бумаги, стекла, еще вчера выброшеного в мусорный контейнер.

По мнению Главы государства, в Беларуси должно перерабатываться еще 50-60% отходов, активнее использоваться вторичное сырье.

Например, в зарубежных странах, таких, как Швейцария, не производят новое стекло — его делают из битого.
Как происходит сортировка твердых коммунальных отходов, какие ресурсы используются для заготовки, хранения и переработки вторсырья, мы узнали, побывав на Могилевском мусороперерабатывающем заводе.

Невидимый фронт работ: до и после
Административное здание на окраине Могилева и цеха по переработке ТКО занимают немалую площадь. Весь процесс налажен, постоянно отслеживается и регулируется. Главное направление деятельности предприятия — переработка твердых коммунальных отходов.


Именно сюда увозят мусоровозы отходы, которые мы выбрасываем ежедневно в мусорные контейнеры. Огромные специализированные машины, доверху наполненные мусором, доставляют его в цех.

После разгрузки мусор не лежит там долго. Погрузчик быстро выгружает ТКО на ленту, доставляя мусор в цех. Там его сортируют работники. На улице, возле цеха, можно увидеть склады спрессованного и упакованного вторсырья. Это бумага, картон, ПЭТ-бутылки.

А вот как идет обработка полиэтилена, можно увидеть в другом цеху, оборудованном современными станками, перерабатывающими и очищающими пленку.

Пакеты от стирального порошка, другие виды пленки поступают в машину, которая измельчает пленку, превращая ее в мелкие прозрачные хлопья. Затем она пройдет следующий этап обработки и превратится в темные гранулы, напоминающие зерна.

Интересно наблюдать за процессом превращения казалось бы совсем ненужных предметов в ценное сырье, из которого впоследствии будут изготовлены пластмассовые предметы, которыми мы ежедневно пользуемся в быту.

Акценты на новое производство

Директор завода Виталий Кокотов видит перспективные направления в работе предприятия, понимает актуальность раздельного сбора мусора.

Виталий Анатольевич поделился информацией об уже реализованных проектах и рассказал о планах на ближайшую перспективу.

— Для эффективной работы мусороперерабатывающего завода в этом году мы приобрели два мультилифта на базе автомобиля МАЗ. Это позволило снизить затраты на транспортировку балластной части ТКО на полигон.

Благодаря этому мы смогли отказаться от дополнительной единицы заказного автотранспорта. В числе обновленной техники и тентованный автомобиль УАЗ, предназначенный для сбора полиэтиленовой пленки и развозки почвогрунта по торговым организациям.

Среди новых приобретений — двухроторный агломератор, позволяющий сократить в два раза потребление воды, на 20% электроэнергии при производстве гранул из загрязненных полиэтиленовых пленок.

— Насколько актуален раздельный сбор отходов? Как лично вы относитесь к этой проблеме?

— Очень важно наладить систему раздельного сбора вторсырья. Это значительно облегчило бы труд наших работников, которые вручную разделяют десять видов бытовых отходов.

Хороший пример — у соседей из Польши, в частности, в Белостоке. Там люди голосуют рублем за то, как они будут собирать отходы. Для тех, кто разделяет мусор — одни тарифы, для тех, кто выбрасывает смешанный мусор — совсем другие, на порядок выше. Там есть ответственные за то, чтобы этот процесс контролировался.

Лично я всегда выбрасываю стекло, ПЭТ-бутылки в специальные контейнеры. Это несложно делать. Главное, чтобы было желание. Но пока у нас не будет материальной заинтересованности в раздельном сборе мусора, процесс не сдвинется с мертвой точки.

— Планируете реализацию инвестпроектов, приносящих экономическую выгоду в ближайшем будущем?

— В 2020 году планируем реализовать амбициозные проекты по организации новых производств, а именно, благодаря инвестициям планируем наладить выпуск полимерпесчаных изделий. Это тротуарная плитка, на которой не образуется наледь, а также бордюрный камень и другие строительные материалы нового поколения, отличающиеся высоким качеством, практичностью и доступными ценами.

Реализуя инвестиционные проекты, наше предприятие сможет производить более углубленную переработку отходов и получить дополнительные доходы.

Ставка руководства — на человека труда

Коллектив предприятия насчитывает 287 человек. Более половины работников — жители Могилевского района. Но добраться на работу им несложно. Служебный автобус забирает всех утром и развозит по домам в конце рабочего дня.

На заводе стараются создать комфортные условия для работы: закупается спецодежда, специальные защитные средства, проводится инструктаж по соблюдению техники безопасности.

На предприятии оборудованы специальные помещения для приема пищи, где есть холодильник, электрочайник, микроволновая печь. В приятной обстановке за удобными столиками можно спокойно пообедать, а в отремонтированных душевых — принять душ после тяжелого рабочего дня.

Как рассказал заместитель директора по идеологической работе Сергей Карпов, для удобства работников утвержден сменный режим работы с учетом мнения самих рабочих. После двух трудовых дней — два выходных.

Социальный вектор

На заводе налажено социальное партнерство. Профессионально решаются вопросы не только охраны труда, но и социальной поддержки.

Руководство предприятия и профсоюзная организация уделяют особое внимание культурному досугу коллектива. Тех, кто отличился в художественной самодеятельности и спорте, руководство предприятия обязательно поощряет.

На заводе большое внимание уделяется здоровью работников. Жители районов не всегда имеют возможность обследоваться у специалистов. Поэтому в декабре будет проводиться обследование маммологом, планируется обследование эндокринологом и другими специалистами, которые выедут на предприятие.

Здесь также есть комната доврачебной помощи, где можно измерить давление, получить первую медпомощь. В целях профилактики желающие могут сделать прививку от гриппа за счет предприятия.

В коллективный договор внесены дополнения по вопросам охраны труда и поощрения за труд. В местной «конституции» предусмотрены выплаты материальной помощи на оздоровление, к юбилейным датам, в связи с уходом на пенсию и ряд других.

За порядком на предприятии следят не только руководство, профком, но и 16 общественных инспекторов. Они контролируют соблюдение техники безопасности на производстве. Их труд вознаграждается.

Семейная династия Болдовых

На одном из конвейеров в цеху по переработке вторсырья постоянно занято 38 человек. Они сортируют отходы по десяти направлениям.

О том, как удается сохранить силу духа в непростых условиях, связанных со специфическим производством, рассказала работник предприятия Светлана Болдова.


На протяжении семи лет могилевчанка занимается сортировкой вторичного сырья. Когда видишь процесс работы, беспрерывно идущую ленту, конвейер, с которого нужно успевать выбирать именно то сырье, которое необходимо, то у стороннего наблюдателя голова идет кругом.

Но опытный работник Светлана Викторовна пояснила, что здесь все продумано до мелочей. Каждый работник отбирает лишь один вид сырья. У одного задача отсортировать бумагу, у другого — стекло, у третьего — ПЭТ-бутылки.

Других предметов человек не видит, просто не обращает на них внимание. Если ей нужно сортировать бумагу, то на металлические предметы она не обратит внимания и даже не увидит их.

Трое сыновей Светланы Болдовой тоже работают на предприятии. Старший пришел сюда сортировщиком, затем освоил профессию транспортировщика, потом обучился на водителя погрузчика. Причем обучение смежным специальностям происходило за счет предприятия.

Мудрое руководство понимает и ценит все плюсы универсального работника. Ведь при необходимости он сможет заменить различных специалистов, подстрахует коллег. Это очень важно на беспрерывном производстве.

Второй сын Светланы Викторовны работает транспортировщиком, третий пока на сортировке. Но у каждого есть возможность повысить квалификацию и обучиться смежным профессиям.

По словам многодетной мамы и неравнодушной заводчанки, каждый должен ответственно относиться к работе, тогда и производительность труда повысится, и результат будет ощутимее.

Светлана Викторовна уверена, что каждый могилевчанин должен организовывать дома раздельный сбор мусора. Тогда и работа на мусороперерабатывающем заводе будет не такой сложной. Разделяя отходы, жители многоэтажек и частного сектора помогут решить и экологическую проблему, связанную с захоронением твердых коммунальных отходов и переработкой вторсырья.

Для решения этой задачи сегодня в Могилеве жителям частного сектора выдаются бесплатно по два контейнера на домовладение для раздельного сбора мусора. Это еще один шаг к улучшению экологии в областном центре и созданию благоприятной для жизни среды.

Наталья ВОСТРЕЦОВА
Фото Павла САВЕЛЬЕВА

ОСТАВЬТЕ КОММЕНТАРИЙ

Please enter your comment!
Please enter your name here